很多人觉得上海年会的举办玩法太过俗套了,大多数公司都会选择在酒店里举办上海年会。都是一样的员工群体尬舞表演,抽奖活动,差不多的宴会菜肴,没新意也没创意,员工的参与度也不高。好的创意年会是能够带动员工以及领导参与到年会中去的,真正的做到了领导与下属打成一片。
创意上海年会
举办上海年会时候,要合理的选择年会的主题以及地点。酒店是常规的年会举办地点,但是没有新意,员工兴致也不高。不如将上海年会的举办地点放在度假庄园。员工经过一年的努力工作,也需要一个休息放松的时间,公司年会应该选择像度假庄园这样的地点举办,可以给员工呼吸新鲜空气的机会。而且度假庄园的环境比较好,能给公司一定的自由空间。
此外,上海年会可以设立一定的奖项,比如在年会中表演非常优秀的可以给予冠军奖励,表演差的也可以有一定的参与奖,这样可以鼓励公司中的员工自发的参与年会表演。
适当的插入一些年会游戏。不要让上海年会的活动内容过于枯燥了,适当的穿插一些趣味性的游戏,也可以活跃气氛,使公司的员工以及领导都能够参与到游戏中来,拉近彼此之间的距离。
作为年会的重点内容,抽奖环节是必不可少的。这也是员工最期待的福利之一。适当的设立抽奖内容,可以激励员工更加努力地参与未来的公司工作。
上海年会的举办需要新意,创意是无穷大的,不如发动一场公司年会的投票,这样也可以充分地考虑员工的意见从而进行年会策划。
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